Zásady odmeňovania členov LSPS Priekopa
Valné zhromaždenie Lesnej spoločnosti, pozemkovej spoločnosti Priekopa
na základe zákona č.97/2013 Z. z. o pozemkových spoločenstvách sa uznieslo na týchto
zásadách vo forme vnútorného predpisu
ZÁSADY ODMEŇOVANIA ČLENOV VÝBORU
DOZORNEJ RADY LSPS PRIEKOPA
A INÝCH VZŤAHOV
§ 1
ÚVODNÉ USTANOVENIA
1. Zásady odmeňovania členov výboru a dozornej rady LSPS vychádza
z ustanovenia zákona č. 97/2013 Z. z. podľa § 16 bod 6 a § 17 bod 4, dané
zásady sa ustanovujú schvaľovacím procesom valného zhromaždenia
2. Funkcia člena výboru a dozornej rady sa vykonáva v zásade bez
prerušenia pracovného alebo obdobného pomeru, pričom s predsedom môže byť
uzatvorený pracovný pomer formou pracovnej zmluvy
3. Tieto zásady riešia aj odmeňovanie zmluvných partnerov zabezpečujúcich výkon
a prevádzku spoločnosti / OLH, ťažba, zmluvy pri prevádzke činnosti...../
§ 2
ODMEŇOVANIE PREDSTAVENSTVA
1. Členovi výboru LSPS patrí základná hrubá odmena v hrubom vo výške 78,- €
/ 5x /, predseda výboru dostáva príplatok 75,- €, členovia zúčastňujúci sa
na odovzdávaní drevnej hmoty patrí príplatok vo výške 163,- € / 2x /, členovi
ktorý vedie evidenciu vlastníctva patrí príplatok vo výške 15,- € / 1x /, členovi
ktorý vedie evidenciu ekonomickú a prevádza výdaj lístkov palivového dreva patrí
príplatok vo výške 25,- € ú 1x /. Odmena je vyplácaná mesačne alebo štvrťročne
spätne za minule obdobie.
§ 3
ODMEŇOVANIE DOZORNEJ RADY
1. Členovi dozornej rady patrí odmena vo výške 39,- € / 3x / . Odmena je vyplácaná
v termíne odmien predstavenstva.
§ 4
ODMEŇOVANIE LESNÉJ STRÁŽE
1. Členovi ktorý vykonáva funkciu Lesná stráž patrí odmena vo výške 41,- € /1x /
táto odmena sa započítava do odmien z členstva / predstavenstvo a dozorná
rada / v orgánoch spoločenstva, pričom poistenie výkonu tejto funkcie je
nákladovou položkou spoločnosti.
§ 5
SPOLOČNÉ USTANOVENIA PRE ODMEŇOVANIE
1. Odmeňovanie výboru LSPS, dozornej rady a člena vykonávajúceho
lesnú stráž je stanovené maximálnou výškou 12 000,- € ročne v hrubom
vyjadrení, čo mesačne predstavuje 1000,- €.
§ 6
ODMEŇOVANIE INÝCH VZŤAHOV
1. Odmeňovanie Odborného lesného hospodára sa riadi zmluvným vzťahom, kde
výška odmeny za jednotku výmery / ha / je schválená valným zhromaždením, na
základe návrhu ktorý predkladá na valne zhromaždenie predstavenstvo LSPS .
2. Odmeňovanie iných vzťahov je formou uzatvorenia zmluvy o dielo, či pracovnej
zmluvy, dohode o pracovnej činnosti či iných relevantných dokladov, ktoré
uzatvára predstavenstvo so zhotoviteľom a musí mať písomnú formu
s predpísanými náležitosťami.
3. Výbor môže pre zabezpečenie chodu spoločnosti vyhlásiť odmenou
motivovanú brigádnickú aktivitu zameranú na potreby spoločnosti v lesnom
poraste, formou oznámenia na verejnej tabuli. Členstvo v orgánoch spoločnosti
nevylučuje členovi účasť a uznanie nároku na odmenu, toto sa nevzťahuje
na člena výboru, ktorý danú brigádnickú činnosť organizuje, čo bude písomne
uvedené v uznesení predstavenstva ako aj na samotnom účtovnom doklade pri
vyplatení brigádnikov. Odmena za brigádnickú činnosť je vyjadrená hodinovou
sadzbou x počet hodín, hodinová sadzba vychádza z uznesenia predstavenstva.
§ 7
ZÁVEREČNÉ USTANOVENIA
1. Zásady odmeňovania členov výboru členov dozornej rady a iných vzťahov
boli schválené uznesením valného zhromaždenia č. 1/2014 zo dňa 22.03.2014
2. Tieto zásady nadobúdajú účinnosť 23.03.2014 až do odvolania či prípadnej zmeny
ktorá musí byť písomnou formou a schválená na valnom zhromaždení.
3. Do odmien sa nezapočítava výplata za použitie súkromného motorového vozidla
pre účely spoločnosti či iné výdavky člena hradené spoločnosťou na základe iných
právnych predpisov.
V Priekope, dňa 22.03.2014
Pečiatka spoločenstva Juraj Ch o m i č Michal Grebeň
Predseda predstavenstva LSPS Člen predstavenstva LSPS